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PERÚ | Reconocen a Konecta y Sodexo como “Agentes de la Igualdad 2019”

Contenido

Eligieron a Violeta Orozco, Country Manager de Konecta, como “Agente de Igualdad 2019” por impactar positivamente fomentando mejores condiciones laborales para mujeres y hombres de su organización, y de esta manera generar, contribuir y promover la igualdad de género en el Perú.

PERÚ | Reconocen a Konecta y Sodexo como “Agentes de la Igualdad 2019”

(Relacionado: ESPAÑA | 5 acciones de IKEA para alcanzar la igualdad salarial)

Asimismo, el CEO de Sodexo Benefits & Rewards Services y Country President de Sodexo On-Site Services, Alfonso de los Heros Echecopar, fue reconocido como ejecutivo “Agente de Igualdad 2019”.

PERÚ | Reconocen a Konecta y Sodexo como “Agentes de la Igualdad 2019”
PERÚ | Reconocen a Konecta y Sodexo como “Agentes de la Igualdad 2019”

Contexto

En 2018, Sodexo obtuvo el 1er Lugar del Ranking PAR de “Equidad de Género” en la categoría de empresas con más de 1,000 colaboradores, en mérito a sus buenas prácticas y a la labor realizada en equidad de género e igualdad de oportunidades.

Con la distinción como “Agente de Igualdad 2019” entregada a Alfonso de los Heros, reafirma aún más el compromiso de la organización por seguir impulsando la causa de la diversidad, como uno de los pilares en su gestión de calidad humana.

Más sobre “Agente de Igualdad”

El galardón es otorgado por la revista Aptitus y la consultora empresarial Aequales, al ejecutivo y ejecutiva que a través de su trabajo y la cultura impulsen y reconozcan la equidad de género e igualdad, en el ámbito laboral, para así contribuir al desarrollo del país y de Latinoamérica.

Fuente | Redacción Igualab

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Buscamos la suma de esfuerzos de forma permanente a través de voluntariado y difusiones informativas vía digital. Si usted promueve la igualdad de forma individual o institucional, puede comunicarse a consultas@igualab.org para más información. ¡Hagámoslo realidad!

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